Готовь сани и ищи работу летом

Начало лета — благоприятное время для поиска работы. По данным сайта HeadHunter, к концу мая конкуренция за вакансию среди нижегородцев снизилась. Это связано с тем, что сосикательская активность спала, при этом количество вакансий, размещаемых в Нижнем Новгороде, осталось на прежнем уровне.

Сильнее вырос спрос на тех, кто связан с продажей и обслуживанием автомобилей. Еще два года назад эта сфера была в глубоком кризисе, но за последний год вакансий стало больше на 80%! При этом конкуренция в этой профобласти значительно ниже рынка. Если в среднем по Нижнему Новгороду на одну открытую позицию приходится 6,8 резюме, то в сфере «Автобизнес» – всего 3 соискателя на место.

По всем профобластям в Нижнем Новгороде конкуренция снизилась с 8 до 6,8 резюме на вакансию. При этом спрос на новых сотрудников за последний год вырос на 19%.

Рост вакансий и резюме к предыдущему году

По доле размещенных вакансий самыми востребованными работниками в нашем городе являются: представители сферы продаж (33%), ИТ-специалисты (17%), работники производственной отрасли (10%). Средняя предлагаемая зарплата специалистам в Нижнем Новгороде составляет – 38 957 р.

Информация подготовлена Службой исследований HeadHunter 30 мая 2017 года на основе анализа 6 644 вакансий и 26 449 резюме, размещенных на сайте hh.ru в Нижнем Новгороде.

О HeadHunter:

HeadHunter — ведущая российская компания интернет-рекрутмента, развивающая бизнес в России, Украине, Белоруссии, Казахстане, Азербайджане, Литве, Латвии и Эстонии. Основана в 2000 году. Крупнейший актив компании — сайт для успешной карьеры hh.ru, обладающий базой в 370 тыс. актуальных вакансий и 23 млн резюме. Каждую неделю через hh.ru компании приглашают на собеседование 500 тыс. человек. В апреле 2015 года сайт SimilarWeb поставил HeadHunter на третье место в мире по популярности среди порталов по поиску работы и сотрудников.